為了加快新進(jìn)員工崗位技能的培養，促進(jìn)青年員工早日立足崗位，8月12日，張掖電廠(chǎng)擴建項目部在舉行了“導師帶徒”簽訂儀式，開(kāi)展了“師徒說(shuō)”活動(dòng)，項目領(lǐng)導、青年師徒組合參會(huì )。
簽約儀式上，一對對師徒逐對走到臺前，在《導師帶徒協(xié)議書(shū)》上鄭重簽名，并向大家進(jìn)行了展示。隨后開(kāi)展了團支部“師徒說(shuō)”活動(dòng)，導師和徒弟代表分別進(jìn)行表態(tài)發(fā)言。導師表明張掖項目是目前公司項目工程里體量最大的項目之一，希望各位徒弟們能在新的征程中，保持謙卑好學(xué)的積極態(tài)度，向導師多請教，多學(xué)習。徒弟也表達了自己將踐行董總人才培養的“三論”，每天學(xué)習一點(diǎn)點(diǎn)，不斷進(jìn)步，盡快成長(cháng)為一名合格的技術(shù)管理人員，為打造“七彩張掖”工程新標桿貢獻自己的力量。
(簽字儀式)
(師徒說(shuō))
最后，項目領(lǐng)導向參與此次活動(dòng)的師徒提出以下三點(diǎn)希望和要求：一是要各導師要認真履行帶徒責任，注重思想引領(lǐng)，規劃好職業(yè)發(fā)展方向，當好徒弟的良師益友和職場(chǎng)引路人。二是要各徒弟要轉變心態(tài)，迅速調整身份，立足本職崗位，盡早適應工作，盡快融入集體;各導師要幫助新員工熟悉部門(mén)工作職責及公司業(yè)務(wù)，幫助新員工盡快成長(cháng)為業(yè)務(wù)骨干和核心力量;三是要把導師帶徒工作抓緊、抓實(shí)。在活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中，要嚴肅考核、嚴加培養、加強宣傳，以正面引導和過(guò)程監督營(yíng)造良好氛圍，杜絕“走形式，走過(guò)場(chǎng)”，切實(shí)做到帶出成績(jì)、帶出實(shí)效。
